Schwerbehindertenvertretung Teil I

Grundlagenkenntnisse für die SBV

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Als Schwerbehindertenvertretung (SBV) erfüllen Sie eine wichtige Aufgabe: Sie sollen dafür sorgen, dass die Interessen der schwerbehinderten Kollegen berücksichtigt und die gesetzlichen Vorschriften eingehalten werden. Vor allem soll die Gesundheit der schwerbehinderten Arbeitnehmer geschützt werden.

Dazu arbeitet die SBV mit dem Arbeitgeber und dem Betriebsrat zusammen, aber auch mit den Integrationsämtern und anderen infrage kommenden Stellen. Insbesondere soll sie sich beim Betriebsrat dafür einsetzen, dass der bei der Wahrnehmung seiner Mitbestimmungsaufgaben die Interessen der schwerbehinderten Kolleginnen berücksichtigt.

Für Ihre wichtigen Aufgaben in diesem Amt, benötigen Sie praxisnahes Wissen. Sie müssen Ihre Aufgaben und Möglichkeiten kennen und intensiv mit allen Beteiligten, insbesondere mit dem Betriebsrat und dem Arbeitgeber, zusammenarbeiten. In unserem Grundlagen-Seminar für die SBV erfahren Sie, wie Sie dies am besten umsetzen. So stehen Sie Ihren Kollegen wirkungsvoll zur Seite und starten erfolgreich in die SBV!

Schwerbehindertenvertretung Teil I

Ihr Nutzen als Schwerbehindertenvertreter(in)

  • Wissen, welche Aufgaben und Pflichten Sie als Mitglied der Schwerbehindertenvertretung haben
  • Informationspflichten des Arbeitgebers gegenüber der SBV kennen
  • Sie wissen, wie Sie Ihr Amt wirkungsvoll ausüben und die Interessen der von Ihnen vertretenen Arbeitnehmer vertreten können
  • Die wichtigsten Vorschriften des SGB IX über die SBV sind Ihnen bekannt
  • Sie wissen, wie Sie mit dem Betriebsrat oder Personalrat zusammenarbeiten
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Wer sollte dieses Seminar bzw. Webinar besuchen

Der Besuch dieses Seminars ist für alle Mitglieder von Schwerbehindertenvertretungen im Sinne des § 179 Abs. 4 SGB IX erforderlich. Auch für die Mitglieder von Betriebs- und Personalräten, die sich besonders für die Belange schwerbehinderter Arbeitnehmer einsetzen wollen, ist das Seminar erforderlich im Sinne des § 37 Abs. 6 BetrVG und der entsprechenden Vorschriften in den Personalvertretungsgesetzen.

Inhalt: Schwerbehindertenvertretung Teil I

Rechtliche Grundlage der Arbeit der Schwerbehindertenvertretung

  • Das SGB IX als Basis
  • Welche Arbeitnehmer werden von der SBV vertreten?
  • Vorschriften im BetrVG
  • Umgang mit Gesetzestexten und Kommentaren

Mitglieder der Schwerbehindertenvertretung

  • Amtszeit der Schwerbehindertenvertretung
  • Rechtsstellung der Mitglieder
  • Eigenverantwortliche Arbeit
  • Anspruch auf ungestörte und ungehinderte Ausübung des Amtes
  • Kündigungsschutz, Entgelt- und Entwicklungsschutz
  • Freistellung von der Arbeit für Aufgaben der SBV
  • Abmeldung beim Arbeitgeber
  • Geheimhaltungspflichten
  • Rechte und Pflichten der stellvertretenden Mitglieder
  • Schulung der Schwerbehindertenvertreter

Amtsführung der SBV

  • Sachmittel und Kostenübernahme
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und dem Arbeitgeber
  • Vorbereitung und Durchführung der Schwerbehindertenversammlungen
  • Zusammenarbeit mit Ämtern und anderen Stellen
  • Zusammenarbeit mit dem Arbeitgeber und dem Betriebsrat bzw. Personalrat
  • Informationspflichten des Arbeitgebers
  • Teilnahme an Sitzungen der Arbeitnehmervertretung und an Monatsgesprächen
  • Beteiligung bei Einstellungen, Kündigungen und anderen personellen Maßnahmen
  • Interessen der Schwerbehinderten gegenüber der Arbeitnehmervertretung vertreten
  • Einblick in Protokolle und andere Unterlagen der Arbeitnehmervertretung

Überblick über die Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung

  • Förder- und Schutzpflichten
  • Beratungs-, Vorschlags- und Initiativrechte
  • Beteiligung bei Gefährdungsbeurteilungen
  • Beteiligung beim betrieblichen Eingliederungsmanagement
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Begleitmaterial: Schwerbehindertenvertretung Teil I

Infos zum Download

Zu diesem Seminar haben wir Beispiele für unser Begleitmaterial für Sie zur Ansicht und zum Download bereitgestellt.

Referenten

Erfahrene Rechtsanwälte und Sachverständige

Wichtige Informationen für ein klimaschonendes Online-Seminar

Maximale Teilnehmerzahl: 12 Seminargäste – kleine Gruppen für Einfach gute Seminare!
Seminardauer: 12 Stunden1 Seminar an drei Tagen – genügend Zeit zum Lernen für Einfach gute Seminare!
Teilnahmegebühr: 798 EUR2
(Seminare im Jahr 2021: 696 EUR)
Ab zwei Seminargästen3: 758,10 EUR2
Zu den Terminen
1 Echte Seminarzeit, ohne Pausen gerechnet!
2 Zzgl. Umsatzsteuer
3 Bei gleichzeitiger Anmeldung mehrerer Seminargäste aus einem Betrieb zum selben Seminar vermindert sich die Seminargebühr um 5%.

Sonderaktion!

Ein besonderes Angebot für alle Online-Seminare: Mit jedem weiteren Seminargast aus dem selben Betrieb, reduziert sich die Teilnahmegebühr für alle Seminargäste um weitere 5% (maximal 25%):

sechs Seminargäste: 598,50 EUR: 25% Rabatt!
fünf Seminargäste: 638,40 EUR: 20% Rabatt!
vier Seminargäste: 678,30 EUR: 15% Rabatt!
drei Seminargäste: 718,20 EUR: 10% Rabatt!
zwei Seminargäste: 758,10 EUR: 5% Rabatt!

Alle Beträge zzgl. Umsatzsteuer.
Ab sieben Teilnehmern aus einem Betrieb, richten wir für Sie ein Inhouse-Seminar ein. Speziell für Ihr Gremium und zum attraktiven Festpreis. Wir machen Ihnen gerne und sofort ein Angebot!

Termine für Online-Seminare (Y01)

NummerBeginnEndeSitzungenZeitenPlattform 
Y01-220215Dienstag, 15.02. 09:00 UhrFreitag, 18.02.2022 12:30 Uhr4vormittagsZoomReservieren
Y01-220328Montag, 28.03. 09:00 UhrDonnerstag, 31.03.2022 12:30 Uhr4vormittagsTeamsReservieren
Y01-220509Montag, 09.05. 13:30 UhrDonnerstag, 12.05.2022 17:00 Uhr4nachmittagsZoomReservieren
Y01-220620Montag, 20.06. 09:00 UhrDonnerstag, 23.06.2022 12:30 Uhr4vormittagsZoomReservieren
Y01-220801Montag, 01.08. 13:30 UhrDonnerstag, 04.08.2022 17:00 Uhr4nachmittagsTeamsReservieren
Y01-220905Montag, 05.09. 09:00 UhrDonnerstag, 08.09.2022 12:30 Uhr4vormittagsZoomReservieren
Y01-221010Montag, 10.10. 09:00 UhrDonnerstag, 13.10.2022 12:30 Uhr4vormittagsZoomReservieren
Y01-221206Dienstag, 06.12. 09:00 UhrFreitag, 09.12.2022 12:30 Uhr4vormittagsTeamsReservieren
Einfach mal ausprobieren: Kostenlose Online-Seminare

Seminarablauf für Online-Seminare

Vormittagsseminar – an jedem Seminartag:

1. Seminarblock: 09:00 bis 10:00 Uhr
Pause: 10:00 bis 10:15 Uhr
2. Seminarblock: 10:15 bis 11:15 Uhr
Pause: 11:15 bis 11:30 Uhr
3. Seminarblock: 11:30 bis 12:30 Uhr

Nachmittagsseminar – an jedem Seminartag:

1. Seminarblock: 13:30 bis 14:30 Uhr
Pause: 14:30 bis 14:45 Uhr
2. Seminarblock: 14:45 bis 15:45 Uhr
Pause: 15:45 bis 16:00 Uhr
3. Seminarblock: 16:00 bis 17:00 Uhr

Wichtige Informationen

Maximale Teilnehmerzahl: 16 Seminargäste – kleine Gruppen für Einfach gute Seminare!
Seminardauer: 13,25 Stunden Seminar an drei Tagen – genügend Zeit zum Lernen für Einfach gute Seminare!
Zufriedenheits-Note unserer Kunden1: 1,18 (enstprechend der Schulnote) für
Einfach gute Seminare!
Teilnahmegebühr: 880 EUR2
Ab zwei Seminargästen3: 836 EUR2
Hotelkosten: Die Hotelkosten variieren je nach Hotel. Hier finden Sie die Preise unserer Seminarhotels.
Zu den Terminen
1 Ergebnis der Befragung unserer Seminargäste nach dem Seminar. Mehr Informationen über unsere Seminarqualität.
2 Zzgl. Umsatzsteuer und Kosten für Reise, Unterbringung und Verpflegung
3 Bei gleichzeitiger Anmeldung mehrerer Seminargäste aus einem Betrieb zum selben Seminar vermindert sich die Seminargebühr um 5%.

Präsenz-Termine (L01)

NummerBeginnEndeOrtHotel 
4 Aufgrund der Corona-Pandemie sind Hotel-Änderungen möglich.

Seminarablauf

Erster Seminartag:

Gemeinsames Mittagessen: 12:00 bis 13:00 Uhr
1. Seminarblock: 13:00 bis 14:30 Uhr
Kaffeepause: 14:30 bis 14:45 Uhr
2. Seminarblock: 14:45 bis 16:15 Uhr
Kaffeepause: 16:15 bis 16:30 Uhr
3. Seminarblock: 16:30 bis 18:00 Uhr

Zweiter Seminartag:

1. Seminarblock: 9:00 bis 10:30 Uhr
Kaffeepause: 10:30 bis 10:45 Uhr
2. Seminarblock: 10:45 bis 12:15 Uhr
Mittagspause: 12:15 bis 13:15 Uhr
3. Seminarblock: 13:15 Uhr bis 14:45 Uhr
Kaffeepause: 14:45 bis 15:00 Uhr
4. Seminarblock: 15:00 bis 16:30 Uhr

Letzter Seminartag:

1. Seminarblock: 9:00 bis 10:30 Uhr
Kaffeepause: 10:30 bis 10:45 Uhr
2. Seminarblock: 10:45 bis 12:00 Uhr
Seminarende mit einem gemeinsamen Mittagessen

Seminare sinnvoll kombinieren und dabei Kosten sparen

Weitere Seminarvorschläge

Weiterführende Seminare

Nachdem Sie dieses Seminar besucht haben, ist es sinnvoll, die weiteren Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung kennenzulernen. Daher empfehlen wir Ihnen nach dem Besuch dieses Seminars die folgenden Seminare:

Schwerbehindertenvertretung Teil II
Praxis und Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung

Schwerbehindertenvertretung Teil III
Inklusionsvereinbarung und BEM als wichtige Instrumente

Sparen Sie Kosten: Buchen Sie Schwerbehindertenvertretung Teil I mit einem (oder mehreren) der hier genannten Themen für den gleichen Teilnehmer. So vermindern sich die Seminargebühren aller gemeinsam gebuchter Seminare um 5%.