VORSITZ
Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Teil 2
Wichtige inhaltliche Aufgaben des Betriebsratsvorsitzenden
Betriebsvereinbarungen sicher gestalten
Strukturiert und rechtssicher formulieren Sie künftig Betriebsvereinbarungen, die Ihrem Betrieb wirklich nützen.- Verhandlungen professionell führen
Mit konkreten Strategien und Vorbereitungstechniken gehen Sie gestärkt und sicher in jede Verhandlung. - Öffentlichkeitsarbeit gezielt einsetzen
Praktische Tipps und Instrumente ermöglichen Ihnen eine rechtssichere und überzeugende Kommunikation mit der Belegschaft.
Immer dabei
- Umfangreiche Seminarunterlagen
- Arbeitsgesetze
- Handout & Scripte, digital
- Persönliches Teilnahmezertifikat
Außerdem:
Ein gratis Fachbuch
Gilt für Seminare aus der Gruppe
Vorsitz
Pro Seminar ein Buch.
Max. 2 Bücher pro Person.
Zum 1.
Vorsitz-Seminar:
Fitting
Zum 2.
Vorsitz-Seminar:
Düwell oder Däubler
Seminarinhalt
Inhalt der Betriebsratsarbeit
- Strukturiertes Vorgehen beim Entwurf von Betriebsvereinbarungen
- Rechtssichere Formulierungen
- Kommunikation und Schriftverkehr
Durchsetzung der Ansprüche
- Eskalationsmöglichkeiten des Betriebsrats
- Kontrollierte Eskalation und Möglichkeiten der Deeskalation
Konflikte und Verhandlungen
- Kontrollierte Eskalation: Möglichkeiten und Regeln für das sachbezogene Austragen von Konflikten
- Trennen von Sache und Person
- Konfliktstile erkennen und damit umgehen
- Umgang mit Machtspielen
- Strategien und Möglichkeiten der Konfliktlösung
- Methoden sachbezogenen Verhandelns
- Entwicklung von Optionen und Beurteilungskriterien
- Verhandlungen vorbereiten
- Verhandlungen führen
Öffentlichkeitsarbeit
- Informationsaufgaben des Betriebsrats
- Rechtliche und strategische Grenzen der Information an die Belegschaft
- Möglichkeiten für die Öffentlichkeitsarbeit
- Instrumente und Regeln für die Öffentlichkeitsarbeit
- Praktische Tipps und Übungen
Termine
Ablauf der Sitzungen
🢒 Dieses Seminar besteht aus 6 Sitzungen. Jede Sitzung dauert insgesamt 3,5 Stunden.
🢒 Ein Seminartag besteht in der Regel aus einer Sitzung am Vormittag (9-12:30 Uhr) oder am Nachmittag (13:30-17 Uhr).
🢒 Ganztägige Seminartage bestehen aus zwei Sitzungen nacheinander (9-17 Uhr, 12:30 – 13:30 Uhr Pause).
🢒 Ein Seminartag besteht in der Regel aus einer Sitzung am Vormittag (9-12:30 Uhr) oder am Nachmittag (13:30-17 Uhr).
🢒 Ganztägige Seminartage bestehen aus zwei Sitzungen nacheinander (9-17 Uhr, 12:30 – 13:30 Uhr Pause).
| Vormittag* | Nachmittag* |
|---|---|
| 1. Seminarblock: 09:00 bis 10:00 Uhr | 4. Seminarblock: 13:30 bis 14:30 Uhr |
| Pause: 10:00 bis 10:15 Uhr | Pause: 14:30 bis 14:45 Uhr |
| 2. Seminarblock: 10:15 bis 11:15 Uhr | 5. Seminarblock: 14:45 bis 15:45 Uhr |
| Pause: 11:15 bis 11:30 Uhr | Pause: 15:45 bis 16:00 Uhr |
| 3. Seminarblock: 11:30 bis 12:30 Uhr | 6. Seminarblock: 16:00 bis 17:00 Uhr |
| *Anzahl und Verteilung der Sitzungen entnehmen Sie bitte dem Terminplan | |
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Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter Teil 1
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